岗位职责：

1、全面负责公司工艺技术部和研发部日常管理工作；
2、制度管理：制定和完善下属部门相关规章制度、业务流程并监督执行；
3、新品开发：
3.1组织编制公司新产品开发、技术改造、技术优化和质量改进规划；
3.2组织对新产品开发项目的技术经济可行性评估论证，并组织开展新品研制工作；
3.3批准新产品开发工艺方案以及组建和较大调整生产线的方案；
4、技术标准管理及业务指导
4.1组织或指导研发及技术方案的落实，进行优化设计，形成标准化作业指导文件；
4.2组织编制、完善以及审核公司内部各类技术标准；
4.3协助生产处理解决较重大的技术和质量问题；
4.4组织实施重大技术和质量攻关项目；
5、部门管理
5.1指导、分配，考核下属工作，建议下属员工的薪酬；
5.2建立及培养团队合作意识；
5.3制定下属部门工作计划，并监督执行；
6、其它管理工作
6.1组织公司各部门解决客户投诉、质量争议和重大质量改进；
6.2参与处理生产现场和售后服务反馈的重大技术问题；
6.3参与评价供应商质量保证能力与外购设备性能；
6.4有效组织公司质量管理、精密检测管理和计量管理；
6.5组织编写技术性宣传资料和项目申报以及专利申请涉及的技术资料；
7、组织进行技术、工艺、质量方面的专业知识培训；

任职要求：

1、年龄30-55岁，本科及以上学历。

2、8年以上相关工作经验，5年以上医药中间体、农药中间、液晶新材料等相关生产型企业科研或技改工作经验，熟悉精细化工生产过程的各种反应类型，具备较强的新产品、新工艺开发能力。

3、具有较强的计划、组织、协调、沟通、统筹策划能力；

4、具有较强的学习领悟能力及快速应变能力；

5、具有较强的专业技术支持和现场指导能力；

6、诚信、廉洁、严谨、敬业、团队合作意识强。

补充：

1、年薪，不低于30万元/年，经验丰富者待遇从优 ；

2、考察期3个月，月薪15000元以上；

3、可带家属，安排两室一厅公寓，可安排孩子在蒲城县或西安上学；

4、五险一金 ；

5、其它要求可面议。