任职资格：
1、研发经理共招聘3人，岗位要求分别如下，岗位一、二、三，满足其一均可：
岗位一，要求：钛白粉的开发及应用评估，需有钛白粉行业工作经验（尤其是氯化法生产钛白粉或金红石型钛白粉）；
岗位二，要求：氧化铁颜料的开发及应用评估，熟悉氧化铁无机颜料的研发和生产过程，熟悉氧化铁无机颜料的向下应用及方法，熟悉氧化铁无机颜料的表征及应用需求；
岗位三，要求：树脂合成，有操作及检测经验，能够操作，英语口语流利，需与技术顾问对接交流；
2、全日制本科及以上学历，化学类、化工类、材料类（有色金属、冶金、材料工程等）、机械类、自动化类等专业，英语四级及以上；
3、特别优秀者，学历可适当放宽，操作类岗位英语水平可适当放宽；
4、具有独立开展研发项目的能力和较强的组织协调、综合分析问题、解决问题的能力；
5、具有强烈的责任心和承压能力，工作主动，具有团队协作的精神；
岗位职责：
1、领导和管理部门工作；
2、制定相关技术工作规范并监督执行；
3、组织实施新产品开发可行性的分析和评估；
4、编制立项产品的总体设计方案和设计任务书；
5、确定新产品的总体开发计划；控制立项产品的开发进度和开发成本；
6、组织实施设计评审、设计验证和设计确认；
7、产品开发、工程文件、结构工程图的制作与审核；
8、制定产品材料的检验规范与标准；
9、研发部的资源管理及人员调配和培训；
10、协调研发部与其他部门之间的配合工作；
11、完成上级安排的其它工作。
薪资待遇：
1、工资1.5W-2W，具体根据个人经验面试时确定；
2、公司包吃住，购买五险一金；
3、享有绩效奖金、工龄补贴等福利；
4、定期举办员工生日会、发放生日蛋糕卷，定期组织员工聚会和节日聚餐；
5、每年免费为员工提供健康体检；
6、公司拥有优美的工作环境和良好的娱乐文体活动设施，如：电影院、台球厅、KTV......
7、公司工会不定期组织员工旅游或文体赛等，丰富员工的业余生活；
8、福清市区内班车接送上、下班（办公室职员）；