招聘专员_四川实朴检测技术服务有限公司

招聘专员 6k～8k

大专及以上三年以上上海

更新时间： 2018-10-22

职位要求

招聘日期： 2018-09-14 ~ 2018-10-27

岗位职责：

1、根据公司人才发展需求，拟制招聘计划；

2、负责人员招聘、面试、甄选工作，及时满足全国各公司的人员需求；

3、负责各类招聘渠道的维护和拓展，定期评估渠道效果，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息

4、利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；

5、根据公司人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书；

5、协助部门主管建立后备人才选拔方案和人才储备机制，并根据需要进行及时调整、修改；

6、有组织的安排每年的校园招聘，并招聘实习生。

7、完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1、人力资源管理及相关专业大专以上学历；

2、三年以上招聘工作经验，有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉各类招聘渠道

3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作积极主动；

4、责任心强、耐心细致，有良好的沟通表达和协调能力，具备良好的团队协作精神。