任职资格:
1、负责技术部各项行政人事支持工作,包括人事、采购、考勤、资产、费用、文档、书籍、资料管理等;及时传达公司下发的相关规定,并协助执行。
2、协助技术总监进行项目实施、监控、统计、分析;跟踪项目进度,收集、整理项目周报、月报,完成项目汇总工作。
3、负责技术类会议组织、记录,培训组织、记录以及业务正常运行所必须的各种基本工作
4、协助做好技术部绩效工作。
任职要求:
1、1-2年相关工作经验,思维清晰,有耐心应对部门内部的各种问题;
2、大专以上学历,工作仔细认真,有较强的文件归档、整理能力及文字组织能力;
3、良好的团队协作精神,愿意服从工作上的调配和安排;
4、熟练操作各类办公软件。