工作岗位：计划进度管理员
工作职责：根据项目招标书要求，编制投标计划；根据合同规定的进度、项目策略和合同要求，整合设计、采购、安装和调试计划为所有授标项目编制一二三级项目计划;配合专业工程师，对设计，采购，土建，安装分包四级计划进行控制，以满足总体目标计划；管理计划中与内部成员、业主及联合体外部成员（如果存在）的接口;在项目执行期间按月进行计划更新，并满足项目经理及或其它职能部门的要求；对比已建立的原始计划来分析计划执行情况，识别风险机遇，采取行动进行优化以保证项目按期完成。并向项目经理或其它职能部门成员通告情况；编制资源计划，进行资源平衡，确保计划可行，并对施工工程量进行审核；根据合同与内部需求，提供包括S曲线及赢得值在内的计划和进度报告。报告与原目标之间的偏差，确保项目利益，防止潜在的索赔情况发生；提供项目成员与供应商、业主项目计划问题的专业陈述。定期组织召开进度协调会；竣工计划编制，对比原始基准计划与实际执行情况，并识别产生背离的具体原因，为其它项目投标及执行提供参考。
应聘要求：年龄25~30岁，大学本科及以上学历，具有石油天然气项目合同管理经验，EPC合同管理经验者优先。
薪资待遇：起薪4千元/月，五险，能力优异者面谈，项目倒休制度，工作3个月休息15天
工作地点：项目所在地