一、招聘基本条件
1.招聘方式：采用社会化用工进行招聘。
2.学历要求：大学本科及以上学历。
3.语言能力要求：大学本科具备俄语专业四级以上水平或取得对外俄语B1证书，研究生具备俄语专业八级或取得对外俄语B2证书。
4.辅修过经济、财务、管理类专业的应聘人可优先考虑。
二、工作内容及工作地点
从事驻外单位的管理工作。
工作地点：哈萨克斯
三、招聘专业：俄语
四、薪酬社保福利待遇
1.薪酬待遇：执行中国石油天然气集团公司工资制度，收入包含岗位工资、津补贴、绩效奖金。海外工作执行海外薪酬制度。
2.员工福利：从参加工作之日起，享受住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，另增设意外伤害保险；享受生日福利、节日慰问、注册资格奖励；享受差旅补贴、高温补贴、生育补贴。
3.休假：执行国家、新疆地区及中石油统一的休假政策。员工可享受带薪年休假、探亲假（未婚探父母的，每年一次，时间20天起；已婚探父母的，每3年一次，时间30天起）、婚假、产假等各种法定假日。
4.体检：公司每年为全体员工组织一次免费的健康体检。
5.晋升通道：公司设有专业技术（三、二、一级工程师、企业专家、首席专家）、经营管理、项目经理三类职业发展通道，激发各类人才创新创效活力。
6.培训：公司拥有覆盖员工全职业生涯的培训体系，提供多元的培训和学习交流的机会。完善的“导师带徒”制度帮助新员工顺利度过适应期，快速进入工作角色。
7.食宿：员工食堂就餐，公司予以补贴；外地员工统一安排在员工公寓免费住宿，住宿每两人一间，配有空调、网线及基本家具；拥有室内大型综合体育馆，配有篮球、羽毛球、乒乓球、健身等运动场地，员工业余文化生活丰富多彩。
五、应聘程序
1.应聘材料递交：简历、课程成绩单、外语能力等级证书、各类获奖证书、其它资格证书、学校推荐表等复印件。
2.简历筛选：根据招聘专业对应聘者简历进行筛选。
3.面试：通过筛选的应聘者，将根据情况安排面试，具体形式会提前电话、邮件通知。
4.请在在邮件标题及附件名中注明“学校、专业、姓名。